O Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) é um documento essencial para garantir a segurança e saúde dos colaboradores em qualquer ambiente de trabalho. Ele atesta se o funcionário está apto para exercer suas atividades, preservando seu bem-estar e assegurando que a empresa cumpre as exigências legais. Conheça os tipos mais comuns de ASO e suas finalidades:
🔹 Admissional: Realizado antes do início das atividades, esse exame avalia se o colaborador está apto para o cargo. Dessa forma, previne-se a entrada de pessoas que poderiam estar em risco devido às demandas específicas da função.
🔹 Periódico: Exame regular que monitora a saúde do colaborador durante sua jornada na empresa. Esse acompanhamento é importante para identificar possíveis impactos da atividade laboral na saúde e, quando necessário, fazer ajustes preventivos.
🔹 Demissional: Feito na saída do trabalhador, este exame verifica se a saúde do colaborador foi impactada pelas condições de trabalho ao longo do tempo, assegurando que ele deixa a empresa em condições adequadas.
🔹 Mudança de Função: Necessário sempre que há alteração nas atividades ou no ambiente de trabalho, principalmente quando essas mudanças envolvem novos riscos. Esse exame garante que o colaborador esteja preparado para as novas demandas da função.
🔹 Retorno ao Trabalho: Realizado após um período de afastamento por doenças ou acidentes, ele avalia se o trabalhador está apto a retomar suas atividades, prevenindo riscos de recaídas ou de agravamento do quadro de saúde.
Manter esses exames em dia é essencial para assegurar a saúde e o bem-estar de todos, além de evitar problemas legais. Afinal, cuidar da saúde dos colaboradores é investir na qualidade e produtividade do ambiente de trabalho!